Echte mensen, echte uitslagen
Geen demo. Uw eigen medewerkers doorlopen het volledige traject en ontvangen hun eigen, door een arts beoordeelde rapport.
Evalueer Preventavoordat u budgetteert
Probeer het eerst bij uw eigen medewerkers: echte rapporten, echte uitslagen en een directe vergelijking met uw huidige aanbieder, voordat u een breder programma besluit.
Waarom wij een evaluatie aanbieden
We weten dat dit een investering is. Evalueer het dus eerst met uw eigen mensen.
Een gezondheidscheck op de werkvloer vraagt budget, tijd en intern vertrouwen. In plaats van u dat te laten beslissen op basis van een voorstel, doen we een pilot met een groep van uw eigen medewerkers, op uw eigen locatie. U ziet de echte deelnemerservaring, de echte rapporten en het echte geanonimiseerde groepsbeeld voordat u iets beslist over een breder programma.
Echte mensen, echte uitslagen
Geen demo. Uw eigen medewerkers doorlopen het volledige traject en ontvangen hun eigen, door een arts beoordeelde rapport.
Vergelijk het direct
Zet het naast, of tegenover, uw huidige of vorige aanbieder, arbodienst of PMO-leverancier, en beoordeel zelf het verschil in diepgang, duidelijkheid en wat mensen ermee doen.
Beslis op basis van data
U sluit de pilot af met een geanonimiseerd groepsoverzicht en eerlijke feedback van deelnemers, in plaats van een presentatie.
De pilot
Wat u krijgt, en wat wij ervoor terugvragen.
Een gezondheidscheck op de werkvloer, kosteloos
- Een mix van Essential+ en Preventa+ voor 4 tot 10 medewerkers naar keuze, afhankelijk van de omvang van uw organisatie
- Toegang tot onze uitgebreide klantdemo-omgeving: bekijk de bedrijfsrapporten met gesimuleerde gegevens van honderden medewerkers
- Een persoonlijk medisch rapport voor elke Preventa+-deelnemer
- Een huisartsbrief wanneer dat klinisch nodig is
- Optioneel wearable-gegevens: slaap, herstel en activiteit over weken, gekoppeld aan uw rapport
- Ask Preventa: deelnemers stellen in gewone taal vragen over hun eigen rapport
- Een geanonimiseerd groepsoverzicht, vergeleken met landelijke cijfers
- Een debriefgesprek van 30 minuten om de bevindingen door te nemen
Eén kort gesprek. Daarna geen verplichtingen.
Een debrief van 30 minuten na de screening om door te nemen wat we vonden: geanonimiseerd, op groepsniveau, en wat dat kan betekenen voor uw organisatie.
Geen verplichting tot een betaald programma. Geen verkooppraatje. Alleen de data en een gesprek over wat die laat zien.
Het aantal plekken per kwartaal is beperkt. Na de debrief bent u tot niets verplicht.
Wie in aanmerking komt
Een evaluatie werkt het best als een paar dingen kloppen.
Een werkgever in de Randstad
We screenen op uw eigen locatie, dus de groep moet binnen de Randstad bereikbaar zijn.
4 tot 10 deelnemers naar keuze
Vier bij organisaties tot 250 medewerkers, zes tot 1.000, acht tot 5.000 en tien daarboven. U kiest de groep: één team, een dwarsdoorsnede, of juist de mensen waar u zich zorgen over maakt.
Een datum en een ruimte
Één interne contactpersoon die een rustige ruimte en een screeningsdatum in een beschikbaar kwartaal (Q4) kan regelen.
Bereidheid tot een gesprek
Een debrief van 30 minuten, zodat we er beiden iets van leren.
Kies uw programma
Kies één programma of combineer er meerdere. Eén doel: ernstige gezondheidsrisico's vroeg opsporen.
Hoe de pilot verloopt
Vijf stappen, in ongeveer drie weken.
1Kick-off, vragenlijsten en voorbereiding2 weken vooraf
Een kick-off op locatie van ongeveer een uur, uw voorbereidingspakket, twee korte vragenlijsten en eenvoudige stappen thuis.
2Testdag op uw eigen locatie~15 minuten op de dag
Snelle check-in, een kleine vingerprik en resultaten op locatie in ongeveer 10 minuten.
3Beoordeling door een artsDezelfde dag
Een arts beoordeelt elk resultaat voordat het wordt vrijgegeven.
4Uw gevalideerde rapport, dezelfde dagBinnen enkele uren
Uw door een arts gevalideerde rapport binnen enkele uren na de testdag, niet pas dagen later.
5Aanbevelingen en uw debriefNa de screening
Elke deelnemer krijgt een korte, geprioriteerde set acties en één focusdoel om vast te houden. U ontvangt het geanonimiseerde groepsoverzicht in een debriefgesprek van 30 minuten.
Klaar om de gezondheid op de werkvloer écht aan te pakken?
Vrijblijvend. Geen verkooppraatje. Gewoon een eerlijk gesprek.